Re: [問題] 讓人畏懼~要如何做到? (強硬及威嚴)

作者 a8453
看板 Chatskill
時間 2011-09-01 04:53:16
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不要有想讓人畏懼的行為比較好,這樣容易產生衝突。 而是要就事論事,講道理,賞罰並重,關懷下屬, 不要只有在工作上才交流,私底下也要跟下屬培養好感情, 這樣可以讓你的工作更順利,不只效率會提高,心境也會有所改善。 ※ 引述《chenhank (..)》之銘言: : 相信這問題應該很多人碰過 : 我自己..則是因為工作而每天都碰的到 ! : 正題 : : 團隊工作時 : 我們的工作分配是傾向於能力及經驗 (領班 > 師傅 > 半技工 > 雜魚) : 在指派任務這部分~我常常遇到問題... : 由於是傳統行業 從業人員學歷不高且素質不好 : 有退役的"古意人" 有更生人 還有小混混 不良青年之類的 .. : 當然也有"天兵天將" "白目仔".... : 有無刺青嘛... : 從"破甲"到"雙甲"甚至"長袖長褲"都有 : 工作中 我的角色介於領班及師傅中間 (組長) : 當領班分配工作給我~ 換我要對組員說明工作細節及指派任務 : 工法討論 圖面說明 這部分絕對ok! 我表達的非常清楚 : (說的是白話 雜魚都聽的懂...) : 不過指派任務時 很多人會裝死 裝不懂 裝困難... : (這些人是故意的 大多抱持混吃等死心態) : 追進度時 ~ 給我各種理由 藉口 .... : 因我自己有下場去做 好壞快慢很清楚 ! : 方式我試了不少 ~ 全都失敗! (軟硬都試了) : 要如何才能讓這些人生畏懼..進而服從指令 = =" -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.36.167.178
1Fchenhank:這...組長我早沒幹了~現任的幹聲連連! (也是退役古意人) 09/03 00:01
2Fchenhank:社會沒這麼單純~如真有這麼理想...何來的鬧事打架殺人? 09/03 00:02
3Fchenhank:我不需要學生的建議!無任何意義!也太嫩了! 09/03 00:04
4Fchenhank:來這是交換意見~不是要聽教導的! 切~~~猴孩子! 09/03 00:05
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[問題] 讓人畏懼~要如何做到? (強硬及威嚴) chenhank 2011-08-09T02:30:18 15
>> Re: [問題] 讓人畏懼~要如何做到? (強硬及威嚴) a8453 2011-09-01T04:53:16 4

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